Работодатели совершенно по-разному представляют себе круг обязанностей контент-менеджера, поэтому при отклике на вакансию может возникнуть недопонимание. Как правило, стратегия наполнения сайта разрабатывается вместе с маркетологом. Он формулирует контент-менеджер обязанности цели проекта и решает, как их достичь, а контент-менеджер отвечает за то, чтобы все идеи были воплощены в жизнь.

Необходимые навыки и компетенции

Например, изображения также влияют на продвижение в поисковиках. Кроме того, важно знать, как заполняются теги title (заголовок) и description (описание страницы), которые влияют на ранжирование страницы в поисковых системах. На сегодня не существует единой общепринятой программы подготовки контент-менеджеров.

Ищите предложения в социальных сетях

Обычно этим занимаются менеджеры по продажам, но не в каждом учреждении они есть. Иногда вы будете договариваться с другими пабликами насчет рекламы, искать хороших блогеров для коллабораций и различные сайты для сотрудничества. Например, чтобы о компании написали известные СМИ или популярные сообщества. Чаще всего этим приходится заниматься, если в фирме еще нет собственного контент-маркетолога. Понимание потребностей и желаний ЦА помогает создавать контент, который находит отклик у подписчиков и продвигает их дальше по маркетинговой воронке. Периодический анализ результатов нужен, чтобы повышать эффективность контента и тестировать новые идеи.

Контент-менеджер: кто это, чем занимается и сколько зарабатывает

Весь рабочий день контент-менеджер на связи с командой, чтобы вовремя отвечать на их вопросы, вносить правки и корректировать ТЗ. В свободное от этого время он находит информацию о конкурентах и изучает тренды. • подготовка информационных, развлекательных и рекламных материалов; • сбор ответов из директа, обработка заказов и общения с фолловерами; • анализ статистики. Выбирая эту профессию, будьте готовы, что вы начнете одновременно развиваться в разных направлениях и, что самое важное, приносить работодателю измеримые результаты. Можно годами копить знания и тренировать нужные качества, а можно развивать их, уже работая и получая опыт. Специалист, обладающий этими навыками, вовлекает ЦА, заставляет ее возвращаться на страницу бренда и строит крепкое лояльное сообщество.

• Ваша информация не будет передана или продана третьим сторонам.
• Следующий шаг подразумевает под собой создание самого контента.
• Просто, чтобы быть в курсе трендов своей профессии или сферы деятельности компании, в которой он работает.
• Обычно этим занимаются менеджеры по продажам, но не в каждом учреждении они есть.
• Подойдет и обучение на смежных направлениях, связанных с филологией, журналистикой и маркетингом.

Другой вариант занятости — это трудоустройство в одну компанию на полный рабочий день. Доход штатного контент-менеджера составляет 50–100 тысяч рублей в месяц. Размер заработной платы зависит от должностных обязанностей и опыта специалиста. Работа контент-менеджера связана с созданием текстов и изображений, и её можно выполнять как в офисе, так и удалённо.

Но владельцы бизнесов, попробовав такой способ, достаточно быстро осознают ошибочность своего решения и думают над тем, где найти контент-менеджера. Эти и другие KPI помогут оценить, как деятельность специалиста влияет на достижение общих целей компании. Если Вы настроили свой компьютер на полный запрет приема cookie файлов, Вы по-прежнему можете анонимно посещать сайт до тех пор, пока Вы не пожелаете воспользоваться одной из услуг сайта. Рекламные файлы cookie определяют, какие сайты Вы посещали и как часто, какие ссылки Вы выбирали, что позволяет показывать Вам рекламные объявления, которые заинтересуют именно Вас. Файлы cookie могут размещаться на Вашем устройстве администрацией сайта (такие файлы называются «собственными»). Некоторые файлы cookie могут размещаться на Вашем устройстве другими операторами.

Взаимодействует с аудиторией в соцсетях или других платформах, отвечает на вопросы и комментарии, создает сообщество вокруг бренда или продукта, организует и ведет онлайн-события и активности. То есть, берет на себя часть функций SERM — специалиста по управлению репутацией в интернете. В этот блок входит работа с другими специалистами, составление ТЗ для них, контроль исполнения задач в поставленные сроки и внесение правок.

Эмпатия – это важная часть компетентного лидерства и важный компонент здоровых отношений как на работе, так и в личной жизни. Эмпатия помогает лидеру распознать, спрогнозировать и понять потребности своей команды. Также она полезна при создании контента для целевой аудитории. Создание и продвижение контента подразумевает активное участие в процессах, за которые отвечают разные специалисты.

Вы можете сделать собственный сайт, на котором будете размещать свои материалы и делиться ими с рекрутерами и интервьюерами. Создание своего ресурса — это также хороший способ узнать больше о том, чем занимается контент-менеджер, поскольку вы поймете, как работает система управления контентом. В работе также понадобятся умения пользоваться различными онлайн-инструментами для автоматической проверки грамматики, например, Grammarly. Освоение Google Analytics и Search Console — обязательное условие для отслеживания аналитики. Для решения творческих задач полезными будут Canva или Figma, которые помогут быстро создавать различные визуальные образы — от постов в социальных сетях до инфографики.

Контент-менеджер разрабатывает и реализует контент-стратегию, которая соответствует целям компании. Это включает планирование тем, форматов и каналов распространения контента. Стратегическая работа требует умения видеть общую картину и понимать, как различные элементы контент-стратегии взаимодействуют друг с другом. Например, если цель компании — увеличить узнаваемость бренда, контент-менеджер может разработать серию статей и видео, которые рассказывают о миссии и ценностях компании. Редакторская роль включает проверку и корректировку контента на предмет грамматических ошибок, стиля и соответствия бренду. Контент-менеджер должен быть внимателен к деталям и обладать хорошими редакторскими навыками.

Надо работать с тем, как его воспринимают читатели, будущие и настоящие клиенты. Каждый (за исключением ничем не обоснованной критики на грани хамства) отзыв нужно проанализировать и подготовить исчерпывающий ответ. Сделать контент — полдела, его надо грамотно распространить, чтобы повысить вовлеченность и охваты. Контент-менеджер подбирает релевантные площадки для размещения ссылки на свой материал. Тут уже ему необходимо читать правила публикации, а также учиться взаимодействовать с редакторами этих площадок.

Контент-менеджеру обычно требуется высшее образование в области маркетинга, журналистики, коммуникаций или смежных специальностей. Важно также иметь навыки работы с системами контент-менеджмента, SEO и опыт написания и редактирования текстов. Дополнительные курсы и сертификаты в области цифрового маркетинга могут быть полезны для карьеры. Развитие технологий и увеличение числа интернет-пользователей гарантирует, что спрос на профессиональные текстовые и визуальные материалы будет только расти. Именно поэтому профессия контент-менеджера сохраняет актуальность.